ASISTENTE ADMINISTRATIVO UNIDAD EJECUTORA DE SALUD GRAN CHIMU

Convocatoria CAS – DETERMINADO – UNIDAD EJECUTORA DE SALUD GRAN CHIMU 2025 – 1 plazas disponibles

Entidad convocante: UNIDAD EJECUTORA DE SALUD GRAN CHIMU

Ubicación: LA LIBERTAD – CASCAS

Régimen laboral: D.LEG 1057 – DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-01

Fecha de publicación: 09/04/2025

Resumen de la convocatoria

La entidad UNIDAD EJECUTORA DE SALUD GRAN CHIMU ha lanzado una nueva convocatoria bajo el régimen CAS – DETERMINADO correspondiente al año 2025, con 1 vacantes disponibles para profesionales, técnicos y/o auxiliares.

Puestos disponibles

  • ASISTENTE ADMINISTRATIVO
    – 1

Requisitos generales

  • Formación académica: • BACHILLER EN ECONOMÍA, ADMINISTRACIÓN, CONTABILIDAD Y AFINES.
  • Experiencia mínima: • EXPERIENCIA GENERAL EXPERIENCIA REQUERIDA EN EL SECTOR SALUD PÚBLICO Y/O PRIVADO: 02 AÑOS • EXPERIENCIA ESPECIFICA EXPERIENCIA ESPECIFICA EN EL SECTOR PÚBLICO: NO MENOR DE 01 EN EL ÁREA DE LOGÍSTICA (INDISPENSABLE)
  • Especialización: • LEY DE CONTRATACIONES DEL ESTADO. • EN SIAF, SIGA, PLATAFORMA SEACE. • GESTIÓN PUBLICA
  • Otros requisitos: • CONOCIMIENTOS DE SISTEMA ADMINISTRATIVOS • CONOCIMIENTOS DE PROCESO ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO SANCIONADOR ÉTICA E INTEGRIDAD EN LA FUNCIÓN PÚBLICA.
  • Competencias: • TRABAJO EN EQUIPO • COMPORTAMIENTO ÉTICO • CAPACIDAD ANALÍTICA Y ORGANIZADA • MANEJO ADECUADO DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES • ACTITUD DE SERVICIO

Etapas del proceso de selección

  • Postulación
  • Evaluación curricular:
  • Entrevista personal:
  • Publicación de resultados:
  • Publicación: 09/04/2025 al 22/04/2025

Modalidad de postulación

Las inscripciones se realizan de manera virtual y en el enlace siguiente o en la página oficial de la entidad

Enlace oficial y bases:

Haz clic aquí para ver las bases completas

Recomendación final

Revisa bien los requisitos específicos de cada plaza y postula antes del cierre. Para más oportunidades similares en LA LIBERTAD, visita nuestra sección de convocatorias vigentes.

❌ NO VIGENTE